SLCP社会劳工整合项目可比性SLCP社会劳工整合项目创建通用的整体评估框架来帮助您消除审核疲劳，通过替换当前专有的评估工具，避免重复并减少社会劳工审核的数量，进而使得以前被用于合规性审核的资源能重新用于改善社会和劳工工作条件，同时增加社会和劳工数据的可比性。SLCP将帮助整个行业建立互信与尊重，如何认证SLCP，衡量、理解并随时间推移逐渐改善工作条件。同时也能为联合国可持续发展目标（SGDs）的实现、为***可持续发展的推进做出巨大贡献。SLCP劳工合规整合项目一系统推广至***SLCP(SocialandLaborConvergenceProject)中文名称：SLCP验厂劳工整合项目，2018年通过试运行进行了小范围的测试，SLCP，2019年5月起开始推广，终会把这一系统推广至***。SLCP旨在通过全行业的共同努力，SLCP自评系统是什么，在鞋服制造供应链打造标准化的和劳工效能评估方法以实现全产业链真正的可持续发展。SLCP合作由可持续服装联盟(SAC)促成，并得到了运动用品行要***和公司的大力支持。首批签约声明的公司包括Nike、Hamp;M、VFC-Timberland、Adidas、LeviStraussamp;Co.、PVHCorp.、GapInc.、Target、ColumbiaSportswearCo.和标准持有***WRAP、非盈利供应链改善***团队Sedex，国际服装联合会以及该价值链上其他利益相关方。SLCP验证总共包含了九部分，分别是1.招聘和录用2.工作时间3.工资与福利4.员工待遇5.员工参与6.健康与安全7.雇佣终止8.管理系统9.劳工福祉与社会影响验证范围步骤1—需验证基本问题（1-7部分）验证范围步骤1、2—需验证基本问题管理系统（1-8部分）验证范围步骤1、2、3—需验证基本问题管理系统劳工福祉与社会影响/高于且超越合规性（1-9部分）那么SLCP验证范围是由谁决定的呢？善意提醒一下建议还是由终的品牌客户确认SLCP-验厂之家-SLCP自评系统是什么由东莞验厂之家技术质量服务有限公司提供。东莞验厂之家技术质量服务有限公司（）是从事“企业验厂培训,工厂验厂辅导,工厂验厂系统,欧美品牌验厂咨询”的企业，公司秉承“诚信经营，用心服务”的理念，为您提供高质量的产品和服务。欢迎来电咨询！联系人：赵先生。)