管理咨询师对建造师等职业的要求并没有改变，更不存在“弱化”作用甚至是“砸饭碗”一说。管理咨询师按目前规定施工企业资质要保级或升级，应配备一定数量建造师注册人员等，若不达标就意味着不能保级或升级。建造师考试和执业资格制度，或许会进一步调整，但不会取消。管理咨询师按目前规定施工企业资质要保级或升级，应配备一定数量建造师注册人员等，若不达标就意味着不能保级或升级。管理咨询师在承建工程时，不同施工面积、工程***额，要与相应企业资质。因此，不管企业大小，都需要有一定数量的建造师等才能揽活。建造师可谓至关重要。造师执业个人发展活力与动力均受影响。虽已出台多项***制止此类现象，但由于企业资质必须要有相应建造师的“硬件”要求，所以无法彻底杜绝。管理咨询师给大家讲解建筑师和建造师的区别，建筑师通过与工程***方（即通常所说的甲方）和施工方的合作，在技术、经济、功能和造型上实现建筑物的营造。而在准备的建造师中，只要有一项要求不满足，也是不能通过审核的。在逐步复杂的建筑营造领域，建筑师越来越多的扮演一种在建筑***方和***施工方（比如建筑设备，结构设计等）之间的沟通角色。建筑师通常为建筑***者所雇佣并对其负责而不是建筑施工者。建造师是以***技术为依托、以工程项目管理为主业的执业注册人员，近期以施工管理为主。建造师是懂管理、懂技术、懂经济、懂***，综合素质较高的复合型人员，既要有理论水平，也要有丰富的实践经验和较强的***能力。注册建筑师是依法取得注册证书，在一个建筑设计单位内执行注册建筑师业务的人员。注册建造师是依法取得注册建造师资格证书，从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的***技术人员。而注册一级建造师偏重理论，如同背政治，且一共只有4门课目，很少涉及物理、数学知识。持进网作业许可证电工4人以上，其中高压电工2人以上，特种电工2人以上。没有什么基础的人只要认真看个几个月书也可以通过。如果建筑师的设计方案被施工单位采纳，那么一次的进账在10~30W左右（看工程的大小）建造师则是拿着建筑师、结构师设计好的图纸充当施工管理者的角色的。注册一级建造师是担任大型施工单位项目经理的前提条件。施工单位可以凭借建造师的数量提升资质。建造师年收入在5~10W左右。通俗点讲就是建筑师是设计图纸的，而建造师按照建筑师设计的图纸指挥施工。两者差距相当大，建筑师是很难以取得的，而建造师是工程类执业资格中较易取得的。公路基工程***承包办理需要具备哪些条件？陕西天策管理咨询师为您介绍，根据建筑企业标准规定，公路基工程***承包资质初次办理需要从三级开始申请，需要满足以下条件。企业净资产600万元以上，企业主要人员公路工程***注册建造师不少于5人。单位工程是指具有单独设计和***施工条件并能形成***使用功能，但竣工后不能***发挥生产能力或工程效益的工程，是构成单项工程的组成部分。技术负责人具有5年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有公路工程相关***中级以上职称或公路工程***注册建造师执业资格；公路工程相关***中级以上职称人员不少于10人。持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、安全员、造价员等人员齐全。经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于10人。技术负责人（或注册建造师）主持完成过本类别资质二级以上标准要求的工程业绩不少于2项。)