职业装作为工装是企业必不可少的，通常都会根据企业的要求，结合职业特征、团队文化、穿着习惯等进行设计。做工精良的职业装，可以彰显公司的品位树立企业文化。工业革命之后，机械大生产的出现更加促进了职业装的发展，而国内职业装的真正兴起是改革开放以后。看到不少职场精英都是商务西装的装扮，我们的大脑自然而然地就是把“商务西装”当作了“职场精英“的标签。而当你的形象符合对方的标签设定，他对你的认知就是“嗯，这是位职场精英”。通常情况下女士的职业装款式上可以选择西服套装或是套裙。通常颜色以深色系为主，可以选择相同的颜色或是自由搭配，这样可以显得更庄重些。公司在定制职业装时会融入企业文化内涵和特色，这样的职业装穿着员工身上反应的是企业的核心价值观和特色。员工的形象好，才能反映出公司更***。女士职业装的面料好选择柔软、舒适、挺括、质地较好的羊毛或是化纤面料。面料的好坏决定衣服的版型。女士职业装在设计时要考虑年龄特点、肤色、气质职业特点等因素。定做职业装，对于一些企业负责定做工作服职业装的主管们是一件非常痛苦的事情，因为他/她要迎合老板与员工喜好，很难取舍。看到不少职场精英都是商务西装的装扮，我们的大脑自然而然地就是把“商务西装”当作了“职场精英“的标签。而当你的形象符合对方的标签设定，他对你的认知就是“嗯，这是位职场精英”。工业革命之后，机械大生产的出现更加促进了职业装的发展，而国内职业装的真正兴起是改革开放以后。女装职业装一般具有正规、严肃、一致的特征，以展现职业女人的特征，维护企业形象。女装职业装着装要符合时间、地址和场合，不同场合的服装有不同的着装特征。商务制服又称“商务西装制服”“洋装”。商务西装制服是一种“舶来文明”在中华，人们多把有翻领和驳头、三个衣兜、衣长在臀围线以下的上衣称作“商务西装制服”，这显然是中华人民对付来自西方的装扮的称呼。在职场上，当大家都穿上了同样的服装，我们就是在同一条船上的战友。同甘苦、共患难、一起沉浮，正所谓“胜则举杯庆贺，败则拼死相救”。)