***履约能力评级，评级的流程:分析评级阶段形成初步评级结论根据评分结果，结合被评企业具体情况，对被评企业的经营情况进行深入细致的分析判断，形成综合评级结论，并确定相应的等级。撰写初步评级资料评级资料是由评级工作组完成全部评级工作后，对评级对象在评级年度内资本经营业绩、财务效益状况进行对比分析、客观判断形成的综合结论的文件。评级资料复核在评级委1员1会进行评审时，首先要审核评级程序是否完整、评级方法是否正确、选用的评级标准是否适当、评级资料是否规范以及评级结论是否合理等。***履约能力评级的内容：综合评级。是对评级客户的各种******状况进行评级，提出一个综合性的资信等级，它代表了对企业客户各种***的综合判断。***履约能力评级，评级的流程:一、前期准备阶段1、接受评级申请或委托被评对象(企业)向评价机构提出评级申请，双方签订服务协议。***履约能力评级调研包括与有关人员的访谈及现场勘察，旨在了解企业经营状况，直接感受企业的管理氛围。其中与管理层的会谈非常重要。会谈内容涉及企业业务开展状况、竞争状况、财务政策、以往业绩、以及长短期经营展望等。***履约能力评级即由***的机构或部门按照一定的方法和程序在对企业进行全1面了解、考察调研和分析的基础上，作出有关其***行为的可靠性、安全性程度的评价，并以专用符号或简单的文字形式来表达的一种管理活动。***履约能力评级的好处：可以低成本有效地提高企业可信度和积累无形资产，减少市场开拓难度，提高销售额与利润;，可以充分利用非价格因素提高企业、产品市场竞争能力，可以成功地与同等知1名度品牌的同行业企业差异化，可以建立起销售与财务的***管理制度。与企业有******关系的单位，主要包括向企业1贷1款的商业***、大额应付账款的***人、企业应收款的主要欠款单位等，与这些单位的访谈是为了了解受评企业历史资信记录、目前***压力，以及企业款项回收情况。广义的***履约能力评级，是指对该项目履行相关合同和经济承诺能力和意愿的一种总体性评价，该评价的范畴更加广泛，所参考的因素往往也更多一些。与企业有******关系的单位，主要包括向企业1贷1款的商业***、大额应付账款的***人、企业应收款的主要欠款单位等，与这些单位的访谈是为了了解受评企业历史资信记录、目前***压力，以及企业款项回收情况。***履约能力，进行评级的过程当中，必须是由***第三方机构进行的，而且该机构拥有足够的技术优势和***经验，才能够对经济主体和***工具的***风险大小进行评判。企业的营运风险、经营策略和内控机制都是重要的访谈议题。为提高访谈效果，评级人员应在正式访谈之前，将访谈要点通知访谈对象。如有必要，还需与地方主管部门及与企业有主要1******关系的单位访谈。***履约能力评级可以为***者提供公正、客观的信息，从而起到保护***者利益的作用。***履约能力评级可以作为资本市场管理部门审查决策的依据，保持资本市场的秩序稳定。)