日本的黄金时代日本的黄金时代，也就是60、70年代，企业都贯彻着终身雇佣制度，这种制度虽然增强了员工的稳定性和忠诚度，但是同样也会让企业背上沉重的负担。当这一代年轻人老去的时候，他们的产能变少，但是薪资却越来越高，让日本的企业不堪重负。谈谈日本劳务，日本打工的那些事于是，日本的企业开始以实习生（研修生）的名义，来招募外国人，引进外国廉价的劳动力，参与到日本的生产中。大家想想70年代的时候，中国的生活还比较落后，月工资只有几十块钱的时候，日本的工资却达到了六七千。如果日本人给中国人只开出3千的工资，低于中国人来说薪资已经很高很高了。谈谈日本劳务，日本打工的那些事日本必须进一步采取措施拯救国内劳动力市场。日本就要大量引进外国劳动力，但是外国人也不傻，在这种技能实习生的状态下，我只能干三年，三年后必须回国，就不能再去日本打工，也许有些人会为了眼前的利益，去日本打工，挣三年钱，然后回国。但是考虑到以后还要回国发展，很多人也就打消了这个念头，在这种制度下，越来越多的人拒绝去日本打工，日本劳动力匮乏的问题，还是没有解决。就在2019年4月，日本新出了一项新的制度，技能实习生可以通过考试获得特定技能1号签证和特定技能2号签证，特定技能1号签证在日本能干五年，特定技能2号签证就能长期在日本打工了，并且取得特定技能2号签证后薪资会与日本人同工同酬，也就是涨薪了，不在拿的时薪。这确实给一些想去日本打工的人注入了一剂剂。谈谈日本劳务，日本打工的那些事日本的技能实习制度，说是剥削，也不为过，网上的也非常多。中国人在日本，觉得不能理解的15件事3、日本人习惯午后刷牙我们一般都是早晚刷牙，但是日本人午后也有刷牙的习惯，尤其是日本女性，赴日本劳务，她们经常在午后补妆的时候顺便刷个牙，所以很多公司的卫生间在中午就会出现一排刷牙大军，哪怕排队也会去刷牙。一些日本上班族还会把牙膏、牙刷随身携带，他们认为午后刷牙有助于牙齿健康，让口腔保持清新，还能驱散困意。4、***节女生送男生巧克力中国***节是让所有男生都头疼的节日，因为又要纠结给女朋友送什么礼物才能合她心意了。但是日本的***节却是反过来的，要由女孩子给男生送巧克力。起初这只是巧克力公司开展的节日活动，以年轻女性为目标群体，后来逐渐发展，就成了固定的节日习俗。不过日本又弄了一个3月14日节，这时就需要男生给女生回赠巧克力了。5、日本餐厅只给冰水在中国大家都喜欢喝热水或者常温的水，但是在日本，餐厅一年四季都会提供冰水。夏天来杯冰水倒是可以解暑，赴日本劳务跟国内一样吗，但是大冬天的还只给冰水喝，就真的很想流泪了...这是因为以前日本的冰块是稀缺品，热茶反而很普遍。所以在日本人的理念里，水里加冰块显得比较用心，是对客人的一种心意，到了现在也逐渐成为一种习惯。日本方面，出国之前需要国内培训3到四个月，内容包括，简单的日语，日本的风土人情和习俗，日本人的素质很高，在国外引进劳动力也是无奈之举，本国老龄化严重，劳动力严重不足，如果没有外国劳动力补给的话，很多企业都面临倒闭的***。但是日本也希望招收的人的素质高，所以临行前的培训必不可少。新加坡无需培训，出境非常快，wp签证的话，快只需要两个小时。日本研修生只能呆3年，期满必须回国，再次去日本就有些困难，有些行业可以办理二返，新加坡能长期续签。日本一般只能工作3年，回国可以退***和税，赴日本劳务资质公司，大概在2万元RMB左右。相比之下，新加坡的收入水平是低于日本的，工厂普工的话收入不高，月收入大概在6000到8000，赴日本劳务累吗，如果有加班的话，那收入会高一些，如果没有加班那就比较惨了。但是如果想多赚一些钱的话，可以做一些零活。新加坡的餐饮行业收入比较稳定，包吃住，一个月8000还是能攒下不少钱的。当然如果你有技术，比如木工，厨师等收入会更高一些，10000-15000RMB还是比较轻松的。日本和新加坡相比，日本的种族差异要大一些，因为新加坡中国华人占很大的比例，在新加坡语言要求比较低，工作领域接触的大多也是以汉语为主。日本的研修生出国大概在30000到45000之间，很多人说劳务公司太黑了，因为劳务公司所拿的项目是需要费用的，有好的项目才能保证口碑和品牌，毕竟把人送出去，都能***回来，对于公司的口碑宣传是有好处的。新加坡的费用就便宜很多，大概20000到30000之间。出国打工，一是可以增加见识，二是能存住钱。当然远在他乡，肯定会有很多不习惯的地方。赴日本劳务-赴日本劳务资质公司-汇信国际(诚信商家)由泰安汇信国际经济技术合作有限公司提供。泰安汇信国际经济技术合作有限公司（）为客户提供“出国劳务,出国务工”等业务，公司拥有“出国劳务,出国务工”等品牌，专注于劳务输出等行业。欢迎来电垂询，联系人：赵经理。)