去过日本才知道的真相？这些日本真相你了解多少？不提供热水在日本，机场及饭店都不提供热水。我们机场的时候，和小伙伴每个人手拿保温杯，结果发现机场没有热水，全是凉水。冬天去日本的店里吃饭，上来先一人一杯加冰的凉水，还没开始吃饭，我觉得自己的胃已经抽搐了一下。日本人经常会鞠躬行礼在日本，人经常鞠躬实在是谦恭，不管是初次见面的道好，泰赴日劳务，还是彼此赠送礼物的道谢，又或者是从客人家离开，都会互相鞠躬行礼。有的时候在路上遇见当地人，向对方问路打招呼，也会被鞠躬行礼。电车几乎是准点准时的在日本，铁路的准点率每年都保持在97%以上，铁路服务人员通常会为短短的1分钟的延误反复道歉。出国劳务去哪个***比较好？日本还是新加坡？日本方面，出国之前需要国内培训3到四个月，内容包括，简单的日语，日本的风土人情和习俗，日本人的素质很高，在国外引进劳动力也是无奈之举，本国老龄化严重，泰赴日劳务本地面试，劳动力严重不足，如果没有外国劳动力补给的话，很多企业都面临倒闭的***。但是日本也希望招收的人的素质高，所以临行前的培训必不可少。新加坡无需培训，出境非常快，wp签证的话，快只需要两个小时。日本研修生只能呆3年，期满必须回国，再次去日本就有些困难，有些行业可以办理二返，新加坡能长期续签。日本一般只能工作3年，回国可以退***和税，大概在2万元RMB左右。相比之下，新加坡的收入水平是低于日本的，工厂普工的话收入不高，月收入大概在6000到8000，如果有加班的话，那收入会高一些，如果没有加班那就比较惨了。但是如果想多赚一些钱的话，可以做一些零活。新加坡的餐饮行业收入比较稳定，包吃住，一个月8000还是能攒下不少钱的。当然如果你有技术，比如木工，泰赴日劳务夫妻同走的单子，厨师等收入会更高一些，泰赴日劳务哪家好，10000-15000RMB还是比较轻松的。日本和新加坡相比，日本的种族差异要大一些，因为新加坡中国华人占很大的比例，在新加坡语言要求比较低，工作领域接触的大多也是以汉语为主。日本的研修生出国大概在30000到45000之间，很多人说劳务公司太黑了，因为劳务公司所拿的项目是需要费用的，有好的项目才能保证口碑和品牌，毕竟把人送出去，都能***回来，对于公司的口碑宣传是有好处的。新加坡的费用就便宜很多，大概20000到30000之间。出国打工，一是可以增加见识，二是能存住钱。当然远在他乡，肯定会有很多不习惯的地方。我们都知道很多通过研修身份赴日工作的小伙伴，拿的是技能实习生的签证。这种签证只能在日本呆三年，回国后就不能再去，所以如日本研修劳务只能去一次，三年时间。并且期间不让回国，不让带家属，还不能随便换工作。但是很多人感觉三年时间太短，希望能在日本呆的时间长一点。甚至是留在日本，那么又没有可能呢？今年的4月份，让这种愿望变成了现实！日本发布了新的签证类型---特定技能1号和特定技能2号签证。特定技能1号被定义为，面向「在特定***领域里，拥有相当程度的知识或者经验的外国劳动者」的签证。在留期限：长的5年（每年更新，共计更新5次）。日语能力：生活和业务等需要的业务能力（通常会被要求至少在N4之上）。携带家人：不允许。特定技能2号被定义为，面向「在特定***领域里，拥有极其熟练的技能的外国劳动者」的签证。再留期限：3年（但可以无上限次数更新，并可申请永驻资格）。日语能力：无强制性要求。携带家人：可携带配偶和子女特定技能1号签证通过考试可以转换为特定技能2号签证。面向特定技能签证的技能测定试验已经陆续在日本国内及亚洲各国开设，但是很可惜中国没有测试点。所以只能通过劳务签证过去，然后再日本考特定技能签证。持有特定技能签证和劳务签证的待遇可是天壤之别。据一位赴日劳务人描述，将「技能实习」签证变更为「特定技能1号」签证后，每月税后收入约为30万日元。加班工资被调整为基本工资的1.25倍，约1875日元/小时。相对于研修时期的860日元/小时，增加了一倍以上。中国目前没有设置测试点，所以大家可以先以研修的身份过去，然后再日本考试。如果你取得了特定技能2号签证，你的薪资会上升一大截，具体的相关政策，我们也在持续关注，有新消息及时告诉大家！泰赴日劳务-泰赴日劳务本地面试-汇信国际(诚信商家)由泰安汇信国际经济技术合作有限公司提供。行路致远，砥砺前行。泰安汇信国际经济技术合作有限公司（）致力成为与您共赢、共生、共同前行的战略伙伴，与您一起飞跃，共同成功!)