1.工程咨询业务弹性很大，可以是宏观的、整体的、全过程咨询，也可以是某个问题、某项内容、某项工作的咨询。2.每一项咨询任务都是一次性、单独的任务，只有类似性而无重复性。因此，工程咨询是原则性、政策性很强的工作，既要忠实地为委托方服务，又不能完全以委托方满意度作为评价工作好坏的唯1标准。3.工程咨询是高度智能化服务，需要多学科知识、技术、经验、方法和信息的集成及创新。4.工程咨询牵涉面广，包括政治、经济、技术、社会、文化等领域，需要协调和处理方方面面的关系，考虑各种复杂多变因素;（十五）轻工；（十六）纺织、化纤；（十七）钢铁；（十八）有色冶金；（十九）农业；（二十）林业；（二十一）通信信息；（二十二）广播电影电视；（二十三）水文地质、工程测量、岩土工程；（二十四）水利工程；（二十五）港口河海工程；（二十六）生态建设和环境工程；（二十七）市政公用工程；（二十八）建筑；（二十九）城市规划；（三十）综合经济（不受具体***限制）；(三十一)其他（按具体***填写）。四、人力资源咨询在市场经济条件下，人力资源[1]是***宝贵的战略资源，是企业在竞争中生存与发展的***1重要的物质基础，它既是制定企业战略的重要依据，又是实施企业战略的支撑点。五、企业文化咨询企业文化咨询就是清晰***的关键成功要素（KSF），清晰行业价值驱动要素，在***内部形成共同的信仰，并指导统一的行动，清晰、明确***的核心价值体系即企业文化体系，基于统一的核心价值体系，塑造***的品牌信仰，整合企业无形资产，基于统一的核心价值体系，完善***的基本政策与制度，有效提升***运营协同效率，实现***的可持续发展。服务的内容很广，如项目的可行性研究、技术方案的设计和审核、招标任务书的拟定、生产工艺或产品的改进、设备的购买，工程项目的监督指导等。六、管理咨询指由***的合格的个人或几个人深入到企业现场，运用现代化的手段和科学方法，通过对企业的诊断、培训、方案规划、系统设计与辅导，从集团企业的管理到局部系统的建立，从战略层面的确立到行为方案的设计，对企业生产经营全过程实施动态分析，协助其建立现代管理系统，提出行动建议，并协助执行这些建议，以达到提高企业经济效益的一种业务活动。主要包括综合管理咨询、战略管理咨询、生产、人力资源、财务、物流、市场营销、信息系统管理咨询。)