山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；一类行业没有浮动，其他类有相应浮动，如果有必要具体可咨询当天社bao局。企业理念：山东联劳秉承***、敬业、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。公司战略规划三部曲：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；系统完善，产业发展。五险一金找单位代缴划算与否主要是考虑劳动者的需求：1.劳动者已经生育小孩，也没有后续继续生小孩的打算，那么生育险找单位缴纳就是相当于白交；2.养老***只要缴纳15年，劳动者到达法定退休年龄即可领取养老金，交的越多，退休后每月领去越多；3.医聊***、失业***和工商***等如果劳动者自己有商业***，那么该三样意义不大，比较这属于***基本的***，缴费不多，保障相对也没有商业***那么多。4.劳动者近几年有dai款买房的计划，那么住房公ji金找单位购买是很划算的，住房公ji金dai款***很低，可以节约很多的***，如果无买房计划则不划算，自己缴纳的钱虽然不会少，但是找单位缴纳通常还需要给手续费等。山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；企业理念：山东联劳秉承***、敬业、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。人力资源管理降低企业成本；其实***da的区别就是价格的区别，本地一般都在1300以上，而我们联劳人力资源管理有限公司代缴只要963每月。财务税收管控规避企业风险；联劳智推整体提升企业的销售效率和品牌裂变能力。发展规划：山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，已和多个省市的企业建立服务关系，公司战略规划三部曲：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；系统完善，产业发展。代缴个人五险一金靠谱吗？事实上目前很多社1保都是采取代缴的模式，特别是企事业和单位职工之间是一种非常固定的代缴纳社1保模式。只要经过相关机构审核双方之间的关系后便可以实现代缴纳社1保，所以代缴社1保合法吗的答案是非常肯定的。另外，目前市场上有不少社1保代理公司公司已开办此项业务，可谓良莠不齐，但有资质的并不多，为了代理人的账户安全，建议选择一些有资质的机构代理。具体可以向当地的社1保局咨询，有哪些机构是正规的五险一金代缴公司一般来说，找劳务派遣公司挂1靠代缴公积1金相当于成为这家公司的职工当然可以代缴了，是合法的，需要提醒的是，地下中介代缴公积1金为多代款，这是违1法的，具体可以向当地的住房公积1金管理中心咨询公积1金代缴相关事宜。五险一金办理流程：以上饶为例，根据社会***和公积1金管理的相关规定，可接受流动人才个人和企***的委托，在一定期限内为委托方代缴“五险一金”，即养老***、医1疗***、失业***、工1伤***、生育***和住房公积1金。随着“五险一金”代缴工作的开展，让参保人员可以充分享受到***的社会***政策，得到社会保障。社bao保代理的优势在于它补足了企业所缺，首先，通过合法的人力资源公司，社bao代理公司在***不同地区的网点，在社bao成本上有了诸多选择性，直接能降低在当地参保的成本。)