职业经理资质评价与培训招生简章（***标准）为贯彻落实《*********关于进一步加***才工作的决定》文件精神，加快振兴珠三角工业基地经营管理人才***建设，经人事部***人才流动中心、***国有资产监评价督管理***会主管的职业经理研究中心***，知心企业管理顾问有限公司在东莞地区开展职业经理资质评价与培训工作。具体事宜如下：一、***机构职业经理研究中心是经***编制***会办公室批准，为***国有资产监督管理***会所属的司局级***。以研究职业经理成长规律，拟订职业经理标准，开展资格评价，***考试颁证为主要任务，为职业经理资质***标准起草单位，承担国资委经理人职业资格制度课题，为***发改委银河培训工程颁发职业经理证书，已经形成了较完整的知识体系。人事部***人才流动中心是中华人民共和国人事部直属的专门从事***人才资源开发与人才流动服务的综合性人才管理与服务机构。中心的宗旨是立足北京、面向***，为我国各类企业、***和人才提供社会化人事管理服务，为人才流动和人才资源开发提供综合******，促进人才合理流动、合理配置、合理使用，为我国的经济建设和社会***发展服务。二、项目特点：***性，人事部***人才流动中心和职业经理研究中心在国内***早开展职业经理人资质认证培训工作，为《职业经理人资质***标准》（GB/T19625-2005，由***质检总局，中国***标准化管理***会联合***发布）主要起草单位。为***即将出台的《建立完善职业经理人制度的指导意见》的起草和政策建议单位，目前已列入***发改委***推广项目。系统性，与美国哈佛大学紧密合作，把***的MBA教学成果，通过十年研究实践，予以中国本土转化，为我国首创了中国企业家实战必用，用之必胜的八大核心能力训练课程，并建立了***首套职业经理资质评价与培训项目体系，目前为我国众多知名企业培养***职业经理上万名，取得了市场和出资人的高度认可。规范性，本项目实行严格的管理，即统一标准，统一课程，统一师资，统一评价。并在培训管理、培训质量、考试***、证书管理、效果跟踪等环节都有具体严格的管理制度和实施细则，确保工作的严肃性和规范性，证书的***性。三、品牌课程设置：1．课程设置课程设置与***人才工作会议提出的人才标准紧密结合。与其它培训项目***显著的区别是突出素质与能力的培养和训练，此课程已列入***发改委“***中小企业银河培训工程”***教学课程。职业经理核心课程：管理学概论/人力资源管理/财务与***管理/经济法/市场营销职业经理能力训练：分析能力/执行能力/***管理能力/协作沟通能力/应变与适应能力/学习能力/开发指导能力/案例研讨***职业经理核心课程：战略管理/人力资源管理/资本运营/企业竞争力***职业经理能力训练：战略管理能力/经营决策能力/人力资源管理能力/创新能力/市场开拓能力/协作与沟通能力/公共关系协调能力/应变与危机处理能力选修课程：职业道德与素养/实战导师2.学时与课时安排助理职业经理学时：90学时，时间：11天，能力训练：6天，理论课程：4天考前辅导：1天中级职业经理学时：110学时，时间：13天，能力训练：8天，理论课程：4天考前辅导：1天***职业经理学时：110学时，时间：13天，能力训练：8天，理论课程：4天考前辅导：1天3.理论课程选用北京大学、中国人民大学等经典MBA教材，能力训练教材（职业经理研究中心自主知识产权）为实战能力训练《职业经理资质评价能力训练教程》（中、***）。四、师资阵容：刘吉---原***稽查特派员、中国国情调查研究中心主任丁俊发---中国物流与采购联合会***副会长，中国市场学会副会长王忠明---博士，***国有资产监督管理***会研究中心主任刘维志---山东东阿阿胶集团董事长温亚震---国资委职业经理研究中心主任陈军---人事部***人才流动中心副主任彭剑峰---中国人民大学***，华夏基石管理咨询集团董事长中国管理咨询业***会副主任，中国***管理咨询***名校名师---北大、清华等国内***大学***、博导企业界精英---国内大型企业成功的企业家、CEO******---具有社会声望和公认地位的管理***学者五、招生对象与报名条件：1、招生对象：各企***的中高层管理人员及致力于职业经理人转型的各类行业精英。2、报名条件（中、***）：职业经理资质（1）取得大专以上学历（含大专）或达到相当于大专的知识水平，从事企业中层管理工作3年以上。（2）取得大专以上学历（含大专）或达到相当于大专的知识水平，从事企业管理工作5年以上。（3）担任企业中级管理职务，业绩显著，获得认可的相关人员。符合以上条件之一，经审查通过者。***职业经理资质（1）取得大学本科以上学历（含大本）或达到相当于大学本科的知识水平，从事企业高层管理工作5年以上。（2）取得大学本科以上学历（含大本）或达到相当于大学本科的知识水平，从事企业管理工作8年以上。（3）担任企业***管理职务，业绩显著，获得社会认可的相关人员。（4）获得“职业经理***书”2年（含）以上。企业规模和管理业绩作为重要的审核参照条件，符合以上条件之一，经审查通过者。六、报名办法1.交纳100元报名费。2.交学历、***、***复印件及同底片2寸彩照4张，一寸彩照3张。3.填写职业经理资质评价申请表（纸制表格和电子版表格各一份）。4.交2寸彩色照片2张（用于证书）、1寸照片3张（用于申请表、学员证、准考证）。5.达不到学历要求者，工作单位需出具工作表现及业绩证明。七、资格审查由东莞知心企业管理顾问有限公司进行初审，由人事部***人才流动中心、职业经理研究中心进行终审.八、证书颁发与待遇：通过考评的学员，由人事部***人才流动中心和职业经理研究中心联合颁发***书，并附测评报告、***。为持证***动和升职提供综合素质的证明，为企业聘任经营管理人才提供***明。并纳入***企业经营管理人才库（中组部、人事部联合组建），中国***人才网，注册中国职业经理资质评价网，中国职业经理网。作为国有、国有控股大中型企业，外资企业经营管理人才优先推荐、选拔对象。九、考试评价：每年7月份、11月份两次***统一考试。十、培训费用：助理职业经理:培训费用4500，考试评价费：860元职业经理：培训费用5500，考试评价费：1200元***职业经理人：培训费用6500，考试评价费：2200元。培训费包括：教材费，资料费，师资课酬费，授课场地费,教学管理费等。十一、招生人数：每期每班40人，额满为止。十二、报名及咨询：地址：东莞市长安镇长中路110号医药大厦603室电话：0769－81555572，81555650传真：0769－81555572网站：.cn(知心顾问)-（中国职业经理网）www.zyjl-（中国职业经理资质评价网）邮箱：ima0769@联系人：郭老师、张老师附注：现在有“经理”头衔的人很多，但获得资质认证的人却很少。在人事部***人才流动中心与职业经理研究中心联合举办的职业经理人资质培训认证会议上，国资委所属职业经理研究中心主任温亚震表示，我国未来几年紧缺职业经理人达150万人，目前***通过职业经理资质培养和考试评价的学员约5000多人，职业经理人短缺已成为众多企业建立现代企业制度的重要瓶颈。)