总承包建筑企业需要对所承接工程项目的建筑工人实名制管理负总责；分包建筑企业则需要对其招用的建筑工人的实名制管理负直接责任，并应配合总承包企业做好相关工作。此外，建设单位也应督促建筑企业落实建筑工人实名制管理的各项措施，为建筑企业实行建筑工人实名制管理创造条件。昆明停车场管理系统安装，停车场管理系统厂家哪家好，就选昆明通杰五金有限公司，我们有***的技术完善的服务，欢迎新老客户来电！①项目工动性大、素质差、管理难度大施工现场往往分工序施工，存在一部分工人全天休息的情况。另外有时候施工现场需要引进“突击队”工人，很多工人头天晚上到达工地，第二天就要去现场上班，来不及录入实名制管理系统。另外现场劳务工人受教育程度并不高，来自***各地，人员素质良莠不齐，很多时候并不服从管理，经常发生我部管理人员和部分工人的冲突事件。②项目门禁设备质量差、通过效率低经过观察，确有部分工人人脸识别效率低的情况，一般五秒内不能完***脸识别的工人就失去了耐心，就会选择用硬闯、横跨闸机的极端方式进入现场，项目保安人员往往不负责任、不加管束，久而久之就让工人行成闯闸机习惯，形成“破窗效应”，***后结果就是数据失真，越来越难管理。软件功能人员进场管理、离场管理：劳务人员进场和离场人脸识别过门禁，确保人员真实在场；现场考勤数据自动采集：每天上岗和下班刷人脸考勤，实现出勤数据的自动收集和上传；人员花名册：提供人员花名册，直接导出或打印；工资管理：包括工资单造册、工资单打印和导出；查询：实时考勤查询、月出勤统计查询、人员考勤稽核等；统计分析：项目的用工情况分析、用工人数分析等；)