山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；企业理念：山东联劳秉承***、敬业、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。人力资源管理降低企业成本；财务税收管控规避企业风险；2，如果您是在职员工，不需要去社bao局申领新卡，那么您可以拨打社bao服务***12333，按照语音提示或者转接人工服务进行电话ji活。联劳智推整体提升企业的销售效率和品牌裂变能力。五险一金的缴纳比例1养老***：目前养老***缴费比例：单位21%(全部划入统筹机金)，个人8%（全部划入个人帐户）。2yi疗***：乙疗***缴费比例：单位9%，个人2%3元3失业***：失业***缴费比例：单位2%，个人1%；4gong伤***：单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴；gong伤***根据单位被划分的行业范围来确定它的gong伤费率，在0.5%~2%之间；5生育***：单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴；6住房公ji金：公ji金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公ji金缴费比例。但原则上***gao缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公ji金。6、住房公ji金根据相关文件，2017-2018年长沙住房公ji金明确规定，单位和职工住房公ji金***di缴存比例为8%，***gao缴存比例为12%，上限4668元，下限224元。单位和个人都是工资的12%.山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；企业理念：山东联劳秉承***、敬业、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。人力资源管理降低企业成本；财务税收管控规避企业风险；联劳智推整体提升企业的销售效率和品牌裂变能力。发展规划：山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，已和多个省市的企业建立服务关系，公司战略规划三部曲：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；而企业人力资源的人员成本并不仅仅是直接付给雇员的的薪酬福利费用，还包括办公设备的费用、管理费、福利费及员工培训等费用。系统完善，产业发展。社包代缴流程：1、业务咨询：初步了解双方意向，确认合法资质，交换公司、个人基本情况并加以说明；2、分析考察：依据用人单位、个人提出的要求，对实际工作环境、岗位进行了解，如有必要可进行考察。3、提出社包代理方案：根据不同用人单位、个人的要求及现有状况，制定社包代理方案；4、洽谈方案：代理公司与被代理人研究、协商社包代理方案内容，并在合法用工的前提下修改、完善社包代理方案；5、签订《社包代理协议》：明确双方权利、义务，分清***责任，依法签订《社包代理协议》；6、收集被代理人公司的资料、信息并加以整理；7、前往社包局办理手续，进入服务流程。山东联劳旗下设有：联lao教育、联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院;联劳人力：******组成的人力资源服务公司，***服务企业用工模式、薪酬优化、财税管控，兼顾国内外劳务、社bao咨询等服务；企业理念：山东联劳秉承***、敬业、合作、共赢之理念，签约多支国内外***团队，形成一套完善服务体系。人力资源管理降低企业成本；财务税收管控规避企业风险；联劳智推整体提升企业的销售效率和品牌裂变能力。发展规划：山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，已和多个省市的企业建立服务关系，公司战略规划三部曲：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；4、代理流程信息透明：在网上随便一查一大波公司出来，全部都是代理个人社包的，也有个别公司收钱不办理社包的，所以我们在找代理公司是一定要小心，找一些流程和信息公开透明的公司来做。系统完善，产业发展。代缴个人五险一金靠谱吗？事实上目前很多社1保都是采取代缴的模式，特别是企事业和单位职工之间是一种非常固定的代缴纳社1保模式。只要经过相关机构审核双方之间的关系后便可以实现代缴纳社1保，所以代缴社1保合法吗的答案是非常肯定的。另外，目前市场上有不少社1保代理公司公司已开办此项业务，可谓良莠不齐，但有资质的并不多，为了代理人的账户安全，建议选择一些有资质的机构代理。具体可以向当地的社1保局咨询，有哪些机构是正规的五险一金代缴公司一般来说，找劳务派遣公司挂1靠代缴公积1金相当于成为这家公司的职工当然可以代缴了，是合法的，需要提醒的是，地下中介代缴公积1金为多代款，这是违1法的，具体可以向当地的住房公积1金管理中心咨询公积1金代缴相关事宜。五险一金办理流程：以上饶为例，根据社会***和公积1金管理的相关规定，可接受流动人才个人和企***的委托，在一定期限内为委托方代缴“五险一金”，即养老***、医1疗***、失业***、工1伤***、生育***和住房公积1金。随着“五险一金”代缴工作的开展，让参保人员可以充分享受到***的社会***政策，得到社会保障。社包代缴的服务内容：社包一般只5险，包括养老***，医liao***，工shang***，失业***，生育***等。)