拓展训练一般包含交流、体验、整合、分享、应用这几个环节。1、交流：分享个人的感受只是第1步。循环的关键部分则是把这些分享的东西结合起来。与其他参加者探讨、交流以及反映自己的内在生活模式。2、体验：此乃过程的开端。参加者投入一项活动，并以观察、表达和行动的形式进行。这种初始的体验是整个过程的基础。3、整合：按逻辑的程序，下一步是要从经历中总结出原则或归纳提取出精华。并用某种方式去整合，以帮助参加者进一步定义和认清体验中得出的成果。4、分享：有了体验以后，很重要的就是，参加者要与其他体验过或观察过相同活动的人分享他们的感受或观察结果。5、应用：***后一步是策划如何将这些体验应用在工作及生活中。而应用本身也成为一种体验，有了新的体验，循环又开始了。因此参加者可以不断进步。拓展训练如何才能保证培训品质?培训实施前期，要搞清培训目的培训目的包括：参训团队想通过培训解决什么样的问题或是达到什么样的状态，通常在前期沟通时参训团队往往会给出一个很笼统的目的，或是罗列出很多他们期望解决的问题，天津素质拓展训练价格，对此培训机构通常会对客户的培训目的进行甄别和诊断，并根据参训团队的要求，并加以***性引导，帮助参训团队确定他们所认可的、清晰的培训目的和方向。拓展训练的几种培训方法1、开放式学习这种学习方法给接受培训的人以较大的自由，学习者可以自由地选择学习的时间和学习的内容。学习的内容根据工作需要可以是管理课程，也可以是计算机编程方面的知识，或者是他们感兴趣的、对他们在工作中有用的一些知识。他们可以到图书馆里去自修，还可以请公司的业务顾问帮忙。有的公司甚至要求学习者在一段时间内阅读一些与他们工作相关的书籍，天津素质拓展训练，然后在公司的培训会上讲演。2、度假式学习有些公司通常会允许或安排某些业务骨干每星期有一天或者半天不到公司上班，让他们到工商管理大学去学习短期培训课程，并希望他们学成后，能够将这些理论知识应用到工作中解决实际问题。这就是我们所谓的度假式学习。通常员工也会利用这个假期获得相关的资格证书。天津素质拓展训练公司-天津素质拓展训练-天津津彩军创由天津津彩军创素质拓展训练有限公司提供。天津津彩军创素质拓展训练有限公司（www.tj-）坚持“以人为本”的企业理念，拥有一支技术过硬的员工***，力求提供好的产品和服务回馈社会，并欢迎广大新老客户光临惠顾，真诚合作、共创美好未来。军创——您可信赖的朋友，公司地址：天津市津南区小站镇黄台村津港公路1001号办公楼三楼301室，联系人：乔老师。)