
5s管理-重庆精卓企业管理-5s工厂管理
***经常巡视现场***经常巡视现场是具体表达对5S管理大力支持的方法之一,也就是经常性地到现场进行巡视,通常有***的巡视活动是根据5S检查表上的要求事项进行的。一般来说,我们希望***在现场进行巡视的时候,不要受检查表的局限,这样,工厂5s现场管理,可以不拘泥于形式,从公司的大局出发,提出5S要求督促现场管理责任部门进行改善。如果太拘泥于检查表的具体检查项目,***就有可能失去对活动大局的有效把握。当然,如果***认为自己对5S理解不足的话,偶尔使用检查表进行巡视也不失为是一种学习5S的好办法。***的关注是维持5S管理不可欠缺的条件,企业***一定要高度认识到自己在谋求5S管理的活性化及促进5S管理水平提升方面的作用,并身体力行实践对员工5S管理的支持。巡视过程中要指出哪里做得好,哪里做得还不够。巡视完毕后,召开现场会议,将问题点专人及时地跟进解决。确认问题点的改进进度,责任者要细心研究改进方法。实施5S管理在工厂中具备哪些作用?精卓5S咨询***表示,5S管理几乎适合现代所有工厂的管理,工厂不良品多、交期经常延误、浪费严重、设备经常出故障、员工难以管理,同样的问题、错误总在***。所有这些问题的根源,往往与现场的5S管理,与员工工作习惯有重大关系。做为制造型企业管理的根基,5S可以说是一切管理的基础,如果5S管理推行不力,即人员缺乏良好工作素养,一切的管理都变成了空中楼阁!那么5S管理在工厂中具备那些作用?下面***解答如下:现场目视管理现场目视管理追求的是“透明化”,也即工厂的管理状态一目了然,随时看得见,有问题可以立即发现,有效果也可以立即展现。许多工厂都在实施各种管理系统,5s管理,系统的作用究竟如何,好的做法就是在现场反映出来,所以说目视管理也是检验系统运行成果的一种有效方法。广州高露洁的工厂在目视管理方面的做法值得借鉴。在车间入口的走道边是生产绩效的展示橱窗,采用透明玻璃管与不同颜色的填料表示绩效水平。在生产线的适当位置悬挂电子显示屏,随时反映生产效率与异常状况,而在经理的办公间也有显示端,方便对生产现场实时监控。车间柱子上漂亮醒目的“外衣”,工厂食堂5s管理,是公司产品的电视或平面广告,5s工厂管理,当然,这些“衣服”会定期更换,好像在随时提醒员工要关注客户需求的变化。■现场改善现场改善基本的做法是通过有效的流程分析,找出生产现场的损失与浪费,并努力将其衡量出来;然后遵循PDCA的管理循环,制定并实施改善方案,持续地追求现场价值的大化。国外经典的案例是丰田汽车的工厂,在生产现场大力推行个别改善提案制度,实施现场改善,使得其制造过程的增值比高达30%,远远大于同业竞争对手。■现场OJT“5S”管理是形成企业核心竞争力的基础“5S”管理工作是规范化建设和企业规范运行中重要的基石,通过“5S”管理能够提高员工工作热情和敬业精神,提高员工的素质;“5S”管理也是构筑企业品质文化、形成企业核心竞争力的基础。它能塑造一个企业的优良形象,提高企业的整体斗力、核心竞争力。在过去传统的管理中,提高管理水平往往是指生产设备的投入、工艺改进等硬件设施。这种管理方式导致员工被动地按照指令进行作业,而“5S”管理主要是以人为本、发挥人的主观能动性来提高现场管理的水平。3.3“5S”管理是提升企业实力的基础采用国际标准化与规定现场管理。目前,大多数的中小民营企业都积极进行ISO质量管理体系、环境管理体系认证,而ISO9000与ISO14000的实施是需要“人人积极参与,事事符合规则”,并且效果是长期性的。如果企业以“5S”管理作为基础,做起这些事来,必然是事半功倍。3.4“5S”管理是好的推销员“5S”管理能使企业成为无缺陷、无不良,干净、整洁的工场。这样的声誉使企业的忠实的顾客越来越多,企业的知名度得到提高。会有更多的人争着来此工作,人们也以购买这样的产品为荣。3.5“5S”管理是节约能手“5S”管理可以使亏损为零,不良为零,浪费为零,故障为零。使产品按标准要求生产,设备按要求正常***,减少次品产生。使员工正确地执行各项规章制度。人人都明白工作该怎么做,怎样才算做好。胜任任何岗位。每天都有所改善,有所进步。5s管理-重庆精卓企业管理-5s工厂管理由重庆精卓企业管理咨询有限公司提供。5s管理-重庆精卓企业管理-5s工厂管理是重庆精卓企业管理咨询有限公司()今年全新升级推出的,以上图片仅供参考,请您拨打本页面或图片上的联系电话,索取联系人:刘玲峰。同时本公司(www.yes-)还是从事重庆TPM管理,重庆TPM管理培训,重庆TPM管理咨询的服务商,欢迎来电咨询。)