打造保安行业的培训体系是多么重要？一、保安培训工作的发展历程。保安产业的发展的近几十年，保安公司从零到有，从小到大。身为保安主体工作的一份子，培训工作尽管在保安公司发展进程中有很大作用，但是也能看到保安培训的这种推行力和保安公司的发展步伐并不一致！个阶段，保安企业探索初创期，培训工作是首要的，保安员的学习训练抓得异常紧。这可以称之为“以质求量”的阶段。第二个阶段，保安企业发展壮大期，保安服务供不应求，滁州厂区保安，队员规模成为衡量企业实力大小的，培训工作退居次席。进入了“重量轻质”的阶段。第三个阶段，保安企业规模发展期，快速扩张带来的影响使得保安管理工作成为重中之重。进入了“重管轻训”的阶段。现在已经进入第四个阶段，保安企业市场竞争期，厂区保安招聘，垄断经营被打破，经营环境的变化促使企业决策者们的人才观念觉醒，培训工作被摆上了议事日程。进入了“质量并重”的阶段。二、现阶段保安培训工作的误区。保安培训工作积累下来的问题不少。一些保安企业的决策者、管理者由于多年养成的一种思维习惯，对培训工作不够重视，认识上有误区。车辆管理岗岗位职责1、在秩序维护班长的***下，负责指挥进出停车场的车辆，厂区保安工资，确保车道畅通、停放有序。2、了解并熟记各业户及公司***车型及***号。3、随时掌握停车场泊车状况，检查车辆门是否关妥，发现未关门、窗的车辆，厂区保安巡逻，应立即关闭车门、车窗；在时间向领班报告，并告知车主。4、使用标准手势指挥车辆按车位停放。5、遇车辆停放违反规定时，应及时制止并耐心向车主说明；遇特殊情况及时报告上级***处理。6、禁止车辆装载物进入停车场，停车场内严禁吸烟。7、完成上级***交办的其它工作任务。秩序维护班长岗位职责1、负责主持本班日常工作，坚决执行上级***的工作安排，抓好本班的培训工作及日常管理。2、负责主持召开班务会，及时传达上级指示和精神。3、负责本班人员的考勤和奖惩记录，如实记载本班人员在值勤中遇到和处理的问题，重大问题及时向队长汇报。4、负责沟通本班与其他班组间的工作关系及协调本班人员之间的工作和生活关系；关心和爱护员工，随时掌握员工的思想动态，并引导员工视公司为家，以公司利益为重，团结合作的思想。5、爱岗敬业，遵纪守法，严于律己，以身作则，发挥模范带头作用。6、对管理不当而造成的本班在值班中发生的失误或本班人员的情况负责。7、熟悉各岗位工作职责、任务和程序，掌握物管区域内的治安管理工作的规律、特点及服务方式。8、熟悉管理区域内的配套设施设备的位置及使用方法。9、负责处理本班值勤中遇到的重大问题，如遇到不能处理的问题要及时上报上级***或物业服务中心处理。10、负责监督检查本班人员的仪容仪表和值勤情况及对岗位作出合理安排。11、根据公司要求和岗位职责及考核细则，严格履行、严格检查、严格管理。12、协助队长抓好培训及内务管理。13、完成***交办的其他工作任务。滁州厂区保安-安徽裕顺保安派遣-厂区保安招聘由安徽裕顺保安服务有限公司提供。安徽裕顺保安服务有限公司是一家从事“马鞍山保安,保安公司,物业托管承包”的公司。自成立以来，我们坚持以“诚信为本，稳健经营”的方针，勇于参与市场的良性竞争，使“昌泰保安”品牌拥有良好口碑。我们坚持“服务至上，用户至上”的原则，使裕顺保安在劳务输出中赢得了客户的信任，树立了良好的企业形象。特别说明：本信息的图片和资料仅供参考，欢迎联系我们索取准确的资料，谢谢！)