户外拓展训练-安全01营地户外拓展训练安全体系建立原则分析（一）预防为主、防护结合的建立原则预防为主、防护结合就是要求培训人从培训开始之前、培训过程中都要始终如一的进行安全保障，将***减少到低，无论是预防还是保护，都要从以下几个原则着手去做。首先，备份原则。与户外拓展训练有关的任何设备都需要做到备份准备，而且这种备份要细化到任何存在威胁的地点，真正的做到万无一失。新员工不得不说是公司发展的重中之重，拓展训练案例，对于新员工的培训，一定要树立良好的公司文化以及企业形象。新员工的拓展培训建议选择经典的场地拓展项目，建立团队意识，拓展训练营地，建立有效沟通，建立信任与责任，建立荣辱观等等。新员工的经典拓展培训项目会有这几项：团队建设、信任背摔、穿越电网、集体木鞋、过沼泽地、高空挑战项目，风采、感恩的心等等。这些项目都包含了以上提及的价值观、培训点。拓展训练，更多的是一种态度训练（Attitudetraining），获嘉拓展训练，与传统的知识训练（Knowledgetraining）或技巧技能训练（Skilltraining）有较大区别。这种“做中学”的培训方式并不是帮助学员解决具体问题，而是通过一种活动提供一面镜子，让学员挑战自己、了解自己，从而理清自己的状态和情绪。用别人的视角审视自己，通过镜像效应，拓展训练机构，可以折射个人和主办企业很多问题所在。因此随着不断革新发展，更多的产品价值被得到应用开发，例如近几年在拓展训练在人才选拔方面、企业文化诊断整合上、团队效能评估咨询上面的体现。更多从单一的培训实施，变成一个咨询工具。森源拓展训练中心(图)-拓展训练案例-获嘉拓展训练由安阳市森源拓展训练咨询服务有限公司提供。安阳市森源拓展训练咨询服务有限公司实力不俗，信誉可靠，在河南安阳的教育、培训等行业积累了大批忠诚的客户。森源拓展训练带着精益求精的工作态度和不断的完善创新理念和您携手步入辉煌，共创美好未来！同时本公司还是从事安阳***渠精神培训，安阳***渠精神培训中心，安阳***渠精神培训机构的厂家，欢迎来电咨询。)