劳务外包，又称劳务派遣，劳务外包资质要求如下:根据《劳动合同法》第五十七条经营劳务派谵业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于rmb二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合***、行zheng***规定的劳务派遣管理制度;(四)***、行zheng***规定的其他条件。经营劳务派遗业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的，依法动理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遗业务。事实上，企业用工成本高，可以尝试采用人力资源外包。人力资源外包是发包单位将部分业务委托给人力资源服务外包公司，由第三方人力资源外包公司根据业务流程、岗位职责招聘和培训人员，猎头招聘，由这些员工向发包单位提供服务，招聘派遣，完成业务。所以人力资源外包企业在外包服务过程中与发包单位之间并非简单的事务工作委托关系。外包公司招聘员工，并以自己的名义与员工建立劳动关系，承担员工的用工风险，并作为雇主向员工***报酬，缴纳she保，gong积金。可见，利用人力资源外包服务，不仅可以解决企业人才招聘难、管理难和企业对用工需求多变等痛点，而且可以有效规避企业的用工风险，降低综合用工成本。招聘流程外包服务内容。整体招聘解決方案：指为企业提供全程招聘服务，包括招聘面目的设计、策划和***实施，根据企业的岗位需求设计笔试1题目、面试方案，並提供专门测评工具。项目招聘解決方案：指为企业提供同一职位或不同职位批量的招聘服务，如区域销售代表、具有同一属性的工程師等职位的招聘，招聘网站，或项目经理、销售代表、技术工程師等不同职位一定數量的招聘。招聘流程外包。测评服务：指为企业提供內部选拔、中高級人才的测评服务，包括协助企业建立关建岗位胜任素质模型，麻城招聘，合理组建优1秀团队，企业建立起一套简单易行的沟通与激励机制，随时监測关建岗位和经营管理层人力动态。招聘网站-麻城招聘-国创人力资源由黄冈国创人力资源有限公司提供。黄冈国创人力资源有限公司位于湖北省武汉市商贸物流城丽枫酒店侧面写字楼9楼。在市场经济的浪潮中拼博和发展，目前国创在其它中享有良好的声誉。国创取得全网商盟认证，标志着我们的服务和管理水平达到了一个新的高度。国创全体员工愿与各界有识之士共同发展，共创美好未来。)