?导致员工离职的法定情形员工离职可分为员工辞职、单位辞退、协商解除三种情形。每种员工离职所适用的条件存在差异。在员工离职的三种情形中，员工辞职算是比较简单的员工离职方式。员工只需提前30日（试用期提前3日）告知单位即可，满30日即可办理员工离职手续，办理完毕即解除劳动关系。其次，协商解除也算是较为简单的员工离职方式，企业财务风险，只要双方协商一致即可，而单位辞退在适用中存在严格限制，必须在符合法定情形下，单位才可形式解除权，单方通知员工离职。陕西威能律师事务所***提供企业***顾问服务，为您规避劳动用工风险，擅长企业上市、股份改制、新三板、四板挂牌等企业***服务，期待与您合作。?如何选择企业***形式？企业***形式反映了企业的性质、运行机制等，企业风险控制，表明了企业了财产构成、内外部关系等。我国企业***形式存在多元化发展趋势，企业***形式分为有限责任公司、股份有限公司、合伙企业、个人独资企业几个类别。每个类别都有其独特之处，如何在设立之处选择合适的企业***形式十分重要。选择企业***形式要根据实际情况而定，在各类企业***形式中，公司制企业（股份有限和有限责任）的股东承担的是有限责任，而合伙企业的合伙人（有限合伙人承担有限责任）和个人独资企业的***者承担的是无限责任。在选择企业***形式上要根据所属行业、资金需求和税务、***者经济水平合理选择，以期待企业平稳有序发展。陕西威能律师事务所***提供企业***顾问服务，擅长企业上市、股份改制、新三板、四板挂牌等企业***服务，期待与您合作。股东出资方式有很多种，包括***、实物、知识产权、土地使用权等。需要值得注意的是股东用于出资的财产应当时可评估可转让的财产，若是难以估价或者难以转让所有权则不能用于出资，通常来讲，股东应该以财物所有权出资，不得用使用权出资，风险企业，但是土地使用权是个例外。股东出资对于公司和股东个人而言十分重要，股东有按约定交付出资，若未缴纳或未完全缴纳出资，应当承担相应的违约、连带、补充责任。陕西威能律师事务所律师建议大家采取合理的自己能承受的出资方式，企业风险，以免带来不利影响。陕西威能律师事务所***提供企业***顾问服务，擅长企业上市、股份改制、新三板、四板挂牌等企业***服务，期待与您合作。威能律师事务所(图)-企业风险控制-企业风险由陕西威能律师事务所提供。陕西威能律师事务所坚持“以人为本”的企业理念，拥有一支高素质的员工***，力求提供更好的产品和服务回馈社会，并欢迎广大新老客户光临惠顾，真诚合作、共创美好未来。威能律师事务所——您可信赖的朋友，公司地址：西安市雁塔区曲江街道登高路旺座曲江F座2701室，联系人：吴经理。同时本公司还是从事常年企业***顾问，企业律师，企业***顾问律师的厂家，欢迎来电咨询。)